Les cartes « Challenges » consistent à faire du team building, en impliquant les individus sur des sujets particuliers, en apportant du fun : participer à un entretien d’embauche, faire... read more →
Le labyrinthe sera créé et représenté par une grille, faite en scotch de peintre, au sol. Le chemin de sortie est représenté par une série de carrés connectés allant d’une... read more →
Le jeu de la multitâche se déroule en 2 itérations (plus bien entendu le débrief) : Itération 1 : Écrire 5 prénoms, tous en même temps et mesurer le temps... read more →
L’auto organisation, c’est une organisation émergeant de l’équipe, non imposée. Cette organisation a des règles, des processus de décisions, des leaders, un cadre : « Le pas japonais » permet d’appréhender l'auto-organisation... read more →
Lego4DevOps un est atelier de sensibilisation au DevOps. Il met en évidence de manière ludique les enjeux de cette approche. Il s'adresse à un public très large et ne nécessite... read more →
Vous construisez des logiciels ? Vous avez des équipes de build (devs) qui réalisent en permanence de nombreuses fonctionnalités ? Vous avez des équipes d’exploitation (ops) qui cherchent en priorité... read more →
« Demain à la une ! » est un atelier tiré inspiré de l’innovation game « Product Box ». L’objectif est d’identifier les fonctionnalités d’un produit apportant le plus de valeur . On demande... read more →
« The daily Scrum » est un atelier destiné à expérimenter/analyser le déroulement d’un… Daily Scrum ou Stand-Up. Nous nous situons au milieu du premier sprint du projet. Le support présente :... read more →
Le facilitateur colle un post-it dans le dos de chacun des participants. Sur chaque post-it est écrit un mot qui représente des choses plus ou moins faciles à déterminer en... read more →
Réinventer la roue : non merci ! Par chance, les formats de rétrospectives ressemblent plus à des menus de restaurants qu'à des roues, et sans devoir réinventer totalement la structure... read more →
Le facilitateur fait passer un paquet de M&Ms à tous les participants. Les participants prennent entre 1 & 5 M&Ms mais ne les mangent pas… encore ! A tour de... read more →
Votre Vie-de-bureau est synonyme de Réunions ? Vous semblez être atteint du syndrome de la réunionnite aigüe ? Bienvenue, nous pouvons vous aider ! Meeting spicer « pimente » vos réunions... read more →
Créer des groupes de 3-5 personnes. Donnez leur 10 minutes pour qu’ils sélectionnent les 5 « cartes-sujets » qu’ils identifient comme apportant le plus de valeur et sur lesquels ils souhaitent se... read more →
QUOI ? un jeu sur la négociation ? Pour pourrir les interactions en apprenant à manipuler ? Vous l’aurez bien compris, l’intention est toute contraire : Négocier est une confrontation... read more →
Le distributeur AGILE permet d’évaluer la capacité d’un product owner à : Analyser un problème Comprendre un besoin Définir un persona Définir un MVP Définir des incréments de valeur Finalement... read more →
